北碚局220千伏梅花山变电站班组建设小记

发布日期: 2011-01-14 信息来源: 重庆电力报 王燕

一座220千伏等级的变电站,一项将近20年的安全生产记录,他们的背后有着一个怎样的群体呢?寒冬时节,记者走进重庆北碚供电局220千伏梅花山变电站,实地一探究竟。

 

安全意识第一位

 

    走近主控大楼,只见楼前的台阶上,一块透明的玻璃板,下面铺着些许碎玻璃,俨然一湾碧水,波光粼粼。“临渊履薄、诚信履责”八个大字赫然其中,仿佛时刻警醒着这里工作的每一个人——安全生产如履薄冰。而像这样的警句提示,在梅花山站内,几乎随处可见。“这些都为员工们时刻敲响了警钟。”现任梅花山第四任站长罗勇告诉记者。

 

    “在安全的道路上,每天都是新的起点。”进入主控楼,这句悬挂上墙、已在公司系统内流传开来的格言份外显眼,并已成为了梅花山站响当当的一张名片。从1991年3月28日至今,梅花山站无一起人员责任事故,在主控楼的红色电子屏上,班组安全生产天数非常醒目——到2011年1月13日,该站安全生产已达7231天,足以成为系统内该等级变电站的安全生产“标兵”。

 

    “电网运行是周而复始的,工作比较枯燥,但要从一点一滴做起,始终把安全放在第一位,才能真正保证电网安全运行。”罗勇说,“梅花山站超常的安全天数,记载着几代值班员坚持不懈、默默奉献的历史。每一个新进站的值班员,从第一天开始,就把‘安全大于天,责任重如山’的理念根植于脑际中。”

 

    不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香。正是这种视安全为第一的理念,助长梅花山站一个又一个安全周期。

 

制度严谨靠执行

 

    “甘瓜抱苦蒂,美枣生荆棘”。2010年,在重庆市电力公司首届岗位练兵技能比武大赛上,罗勇作为公司五星级红旗班组长代表,发出了这样的获奖感言。而在他的办公电脑里,梅花山站的管理制度及工作标准等多达56项。完善的制度建设,同样需要严谨地贯彻执行。

 

    “一丝不苟+铁面无私=安全运行”,这句该站员工的口头禅,证明在安全生产中走捷径或偷懒,注定要出问题。值班员每天都和设备打交道,哪怕是一次记录上的差错或者操作中的失误,都会造成难以预料的后果。在2010年度梅花山站违章及差错统计上,记者看到,站长罗勇的名字也在其间,并接受了经济处罚。他讪讪一笑,“制度面前人人平等,站内的员工不是一次违规问题都不会发生的‘圣人’,唯一不同的是,我们对违规问题的处理绝对没有‘下不为例’。”

 

专业培训见真功

 

    “技术问答”、“本周工作重点”、“工作计划与总结”……在主控楼的班组园地里,记者发现大多数的资料里,显示字眼最多的就是“学习”二字。培训报表显示,该站每周都有定期一次的安全培训学习,月终集中总结一次,每个月,站内开展的定期学习培训多达5次。

 

    如有突发事件,站内同时还将开展紧急情况下的安全学习,包括对站内发现的问题,讨论相应的解决办法,及时消除不安全因素。罗勇说,站里充分利用迎峰度夏、两台主变更换冷却系统等机会,按照特殊运行方式要求,及时开展解答技术疑难的岗位练兵和反事故演习,增加了员工的学习兴趣。

 

    在梅花山站荣誉室里,陈列和记载的各种奖状多达30多项,2010年获得了“中央企业红旗班组”称号,而各种技能比武大赛的荣誉也尽入囊中,这些都是团队在技术业务建设中创先争优获得的成绩。该站近20年来,累计输送站长、值班长等业务骨干40余人。其中4人走上中干岗位、1人当选劳动模范。目前,北碚供电局4个220千伏变电站的站长、值班长大都出自该站,梅花山站已成为北碚供电局变电运行骨干成长的摇篮和培训基地。

 

    今年,梅花山站将实现无人值班改造,并成为北碚局规划中的第一操作队的所在地,届时将管理6个变电站,人员也将有所增加。那将又是梅花山站一个新起点......(记者 王燕)

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